(Hybrid) Recruiter

Hotel Eko Bakery · 📍 Pondok Indah, Jakarta Raya · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 5.000.000 – Rp 6.000.000 per month
Hotel Eko Bakery adalah perusahaan yang bergerak di bidang kuliner dan akomodasi. Kami sedang mencari seorang Recruiter yang akan membantu kami dalam mencari talenta terbaik untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini dapat dilakukan secara hybrid, dengan kombinasi kerja di kantor dan di rumah. Kami menawarkan gaji kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengidentifikasi dan merekrut kandidat berkualitas untuk berbagai posisi di Hotel Eko Bakery.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk memastikan kecocokan dengan budaya perusahaan dan kebutuhan posisi.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya rekrutmen eksternal dan internal.,Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk penjadwalan wawancara, pengiriman penawaran kerja, dan onboarding.,Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.,Menjaga hubungan baik dengan manajemen dan tim untuk memastikan kebutuhan rekrutmen perusahaan terpenuhi.,Mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan menerapkan praktik terbaik dalam rekrutmen.,Memberikan umpan balik konstruktif kepada kandidat untuk meningkatkan pengalaman rekrutmen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau dalam peran terkait di industri kuliner atau akomodasi.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulis.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan manajemen waktu yang baik.,Pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System) adalah nilai tambah.,Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.,Kemampuan untuk beradaptasi dengan lingkungan kerja hybrid.,Kemampuan untuk bekerja dengan baik di bawah tekanan dan dalam situasi yang menuntut.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat secara efektif.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya rekrutmen eksternal dan internal.Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir.Kemampuan untuk menganalisis data rekrutmen dan memberikan rekomendasi untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan manajemen dan tim lainnya.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.Kemampuan untuk beradaptasi dengan lingkungan kerja hybrid.Kemampuan untuk bekerja dengan baik di bawah tekanan dan dalam situasi yang menuntut.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait